本帖最后由 abcabc 于 2014-5-30 16:58 编辑 % O1 m1 g: }+ q& e( ~
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【评论】正确处理人民内部矛盾应是当务之急 ——学习《正确处理人民内部矛盾》的体会 毛泽东在《 关于正确处理人民内部矛盾》一文中，运用对立统一规律分析社会主义社会的各种矛盾，并指出：人民内部矛盾，可以经过社会主义制度本身的自我调整和完善加以解决。人民内部矛盾属于非对抗性矛盾，解决人民内部矛盾必须用民主的办法。 还指出：必须把正确处理人民内部矛盾作为国家政治生活的主题，严格区分和正确处理两类不同性质的矛盾，避免人民内部矛盾的激化 刘少奇指出：人民内部矛盾一般讲来基本上是非对抗性的矛盾，因此，处理人民内部矛盾，不能采取处理对抗性矛盾那样的办法。如果采用处理对抗性矛盾那样的办法来处理人民内部的矛盾，那是在根本方针上面犯错误。当然，事情是复杂的，这两类矛盾是可以互相转化的。对抗性矛盾在一定条件之下会转化为非对抗性的矛盾，非对抗性的矛盾在一定条件之下也会转化为对抗性矛盾。矛盾转化了，处理的方针也要随之转化。 目前在“拆违”、“整治”工作出现的许多问题，城管与商贩的冲突，拆与被拆之间的不协调，我认为是没有正确处理人民内部矛盾所造成结果。 网闻：安庆在极短时间里強行火葬，收缴砸毁数以万计的寿材。为了能赶在6月1日新政之前“睡着棺木死去”，以喝农药、上吊、投井、割喉等方式自杀。就是一个很好的例子。 还有网闻：超生将拉入银行黑名单，不能贷款和办信用卡。 毛泽东主席是这样说的：谁是我们的朋友，谁是我们的敌人，这个是革命的首要问题。在中国特色的社会主义社会里，阶级斗争虽然不存在了，但总不能用处理敌我矛盾的手段去处理人民内部矛盾。压而不服的。用敌我矛盾的办法来处理人民内部矛盾，实质上也是“高高在上、对人民漠不关心，只求进度的官僚主义在头脑里作怪。 应坚持三项基本原则 一要坚持人人平等的原则 人人平等是社会主义的一大特色。在当前我国改革开放的过程中，存在着两类不同性质的社会矛盾，再加上复杂的国际国内环境因素，这两类不同性质的社会矛盾并非泾渭分明地展现在人们面前，而是往往交织在一起，坚持人人平等的原则的基础上，才能注意区分和处理两类不同性质的矛盾。 二要坚持稳定社会的原则 处理人民内部矛盾要服从和服务于改革、发展、稳定大局的原则。在处理矛盾的过程中，必须有利于社会稳定，是什么范围的问题就在什么范围内解决，是什么性质的问题就用什么方法解决。不要让各种矛盾和问题聚集起来，不要把矛盾搞大，不要把矛盾上交，尽量把人民内部矛盾解决于萌芽状态和基层社区之中。 三要坚持协调解决的原则 对人民内部矛盾要总体把握、统筹兼顾、协调解决的原则。总体把握原则，即在处理人民内部矛盾时，必须从总体上把握社会矛盾的构成，把握各种矛盾之间以及矛盾内部各方面的关系，把握矛盾演变和发展的特点。 具体来说：用协调的方法。在社会主义市场经济条件下，要注意运用经济手段来调节与经济利益有关的矛盾关系，尤其要重视经济政策和社会保障政策的调整，来协调国家、集体、个人之间，以及各个社会群体之间的经济利益关系，这是解决新时期人民内部矛盾的基本方法。 用协商的方法。民主协商对话在国家、地方和基层三个层次开展，并创造了直接见面对话、市长（县长）接待日、市长电话、答记者问、座谈会、恳谈会、听证会等多种形式，在各级领导与群众之间，就某些重要问题和重要决策，进行通报、对话和协商。实践证明，民主协商是新时期拓宽民主渠道，使社会各方利益、要求、意见得到及时反映和彼此沟通，使社会矛盾得以疏导、化解的一个重要方法。 用教育的方法。对待人民内部不同的思想认识矛盾问题，要通过生动有效的思想教育加以解决，对有些是非问题，要采用团结——批评——团结的方法加以纠正。这是提高社会主体素质，理顺社会情绪，化解人民内部矛盾的主要方法。 用调解的方法。通过村民委员会、居民委员会和企事业单位中的调解组织，依照国家法律和政策，对民间纠纷的当事人进行说服教育、规劝疏导，促使纷争得以消除。人民调解作为群众性的自治活动，在我国社会生活中越来越显示出重要作用，是缓解矛盾、稳定社会的有效方法。 用求同的办法。在根本的利益、目标和基本的原则相同的前提下，对人民内部一些较次要的暂时无法统一的矛盾，或涉及一些非原则性的矛盾，可采取妥协、让步、求同存异的办法来处理。 总之坚持三个原则、五个解决办法，很多问题可以得到妥善解决，这样做会减少矛盾激化甚至闹事。我国现在处于利益多元化时代，人们内部矛盾便出现多元复杂的相互牵制状态，国家利益和百姓利益，长远利益和现实利益，各阶层利益，各利益集团的冲突碰撞，都形成了难解之势。在这样的状态下，政府执法需要智慧，需要冷静，需要耐心协调，强压是难以解决根本问题！
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